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«Líder de 360°» es una obra que explora cómo cualquier persona, independientemente de su posición jerárquica, puede ejercer un liderazgo efectivo. John C. Maxwell sostiene que la mayor parte del liderazgo ocurre en la zona intermedia de una organización, donde los líderes pueden influir tanto en sus superiores como en sus subordinados. El libro desmantela mitos sobre el liderazgo y proporciona estrategias prácticas para aumentar la influencia personal, enfatizando que el liderazgo no es solo un privilegio de los jefes. Con ejemplos y consejos concretos, Maxwell invita a los lectores a convertirse en agentes de cambio dentro de sus equipos y organizaciones.
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